Akuntansi untuk Perusahaan Kecil dan Menengah

Edisi

Cet 1

ISBN/ISSN

979-518-678-7

Deskripsi Fisik

xii, 340 hlm.: 24 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

657.9 AMI a

Strategi pemasaran dan kepuasan konsumen

Dalam konteks bisnis modern yang semakin kompleks dan dinamis, strategi pemasaran telah menjadi elemen penting dalam mencapai tujuan utama perusahaan, yaitu menciptakan kepuasan konsumen yang berkelanjutan. Buku ini menggambarkan hubungan antara strategi pemasaran yang terencana dan tingkat kepuasan konsumen yang tinggi, serta menguraikan factor-faktor yang mempengaruhi strategi pemasaran dan k…

Psikologi abnormal

Kesehatan mental dalam Islam berhubungan dengan konsep kebahagiaan. Sumber kebahagiaan manusia datang dari dua arah, yaitu dari manusia dan dari Tuhan. Manusia yang ingin memperoleh kebahagiaan maka ia harus beriman, bertakwa, beribadat dan beramal saleh niscaya akan mendapatkan syafa’at dan Rahmat dari Tuhan yang Maha Esa. Kesehatan mental dimana seseorang mampu beradaptasi dengan lingkungan…

Metode pemasaran digital

Persaingan di dunia bisnis semakin hari semakin ketat. Banyak perusahaan bersaing untuk memperoleh perhatian konsumen dan mati-matian mempertahankan mereka. Maka dari itu, sistem pemasaran senantiasa harus ditingkatkan dan menyesuaikan zaman. Kini di era digital, algoritma media sosial sebagai wadah pemasaran telah berubah. Maka dari itu, Anda harus pandai dalam mengkampanyekan produk Anda agar…

Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia

Permasalahan Sumber Daya Manusia (SDM) adalah suatu hal sangat krusial sekali dalam pengembangan kinerja perusahaan. Akan tetapi sekali pun demikian banyak lembaga usaha atau perusahaan yang mengabaikan peningkatan kualitas SDM yang hanya mengandalkan seiring berjalannya waktu para karyawan dapat menambah skill dan wawasan kerja seadanya Padahal jauh daripada itu ada sesuatu yang lebih prinsip…

Manajemen sumber daya manusia

Bibliografi: hlm 373-377 Dalam era kemajuan di segala bidang yang kita alami pada saat ini, menjadikan manajemen sumber daya manusia perlu mendapat perhatian yang lebih besar, baik pada tingkat makro (nasional), maupun pada tingkat mikro yaitu pada tingkat organisasi dengan segala jenis, bentuk, dan kegiatannya. Buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini ditulis berdasarkan pendekatan "mikro", y…

Manajemen Sumber Daya manusia

Edisi

-

ISBN/ISSN

9795261002

Deskripsi Fisik

xx, 380 hlm.; 21 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Son m

Manajemen Alhamdulillah : melejitkan kepemimpinan diri dengan teori quranik

Indeks: hlm. 143-153 Hidup ini penuh rintangan dan cobaan. Tapi, di balik semua itu, selalu ada kemudahan. Memandang hidup dengan mindset mudah dan indah akan membentuk sikap, tindakan, dan pola pikir yang bermuara pada prinsip religius: hidup itu indah, maka segala puji bagi Allah yang memberikan keindahan. Itulah konsep Manajemen Alhamdulillah. Dibangun dari renungan spiritual yang dipe…

Manajemen sumber daya manusia: reformasi birokrasi dan manajemen pegawai nege…

Untuk mengatasi berbagai masalah sumber daya manusia, diperlukan upaya lebih sistematis dalam meningkatkan kapasitas sumber daya manusia agar mampu bekerja optimal dalam memberikan pelayanan terbaik. Hal tersebut hanya mungkin tercapai melalui peningkatan kapasitas sumber daya manusia dalam berbagai aspek, baik aspek intelektual, manajerial maupun perilaku. Upaya perbaikan manajemen sumber daya…

Marketing is bullshit: meledakkan profit dengan kreativitas & otak kanan

Setelah 10 Jurus terlarang dan 13 Wasiat Terlarang sold out dimana-mana, diliput hampir seluruh stasiun televisi, dan tercatat di museum Rekor Indonesia (MURI), Kini Ippho Santosa hadir dengan Marketing Is Bullshit..Sebuah buku yang ditunggu-tunggu oleh marketer, entrepreneur, dan networker di Indonesia dan Singapura. Intinya, meledakkan profit hingga 8 kali lipat dalam 6 bulan berbekal kreativ…